Verkaufsberater Neuwagen & Occasionen

Was Sie über uns wissen sollten Die Emil Frey Gruppe ist nicht nur ein Schweizer Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung, sondern auch eine der führenden Firmen der Automobilbranche. Qualität, Tradition, Innovation und Kundenorientierung sind die tragenden Pfeiler des Unternehmens. Dabei liegt der Fokus der Aktivitäten auf dem Import von Automarken, dem Betrieb von Garagen, der Logistik von Ersatz- und Zubehörteilen sowie der Erbringung von Finanzdienstleistungen. Die Emil Frey AG Zollikon-Erlenbach ist offizieller Verkaufs- und Servicepartner der Marken Lexus, Toyota und Citroën. Verkaufsberater Neuwagen & Occasionen Ihre Aufgaben

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Verkauf von Neuwagen der Marken Toyota, Lexus und Citroën sowie attraktiven Premium Occasionen verschiedener Marken
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Kompetente und persönliche Begleitung unserer Kundschaft vom ersten Gespräch bis zur Fahrzeugübergabe
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Beratung rund um Fahrzeugwahl, Finanzierung, Leasing und Versicherungen
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Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen mit einer professionellen Nachbetreuung
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Aktive Gewinnung von Neukundinnen und Neukunden sowie Pflege des bestehenden Kundenstamms
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Mitwirkung bei Events, Fahrzeugpräsentationen und regionalen Ausstellungen Ihr Profil
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Erfolgreiche Verkaufspersönlichkeit mit Erfahrung im Automobilverkauf oder in einer vergleichbaren Verkaufsfunktion
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Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke
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Flexibilität und Bereitschaft, innerhalb der Seegarage Zollikon-Erlenbach standortübergreifend tätig zu sein
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Selbstständige, engagierte und zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation
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Fliessende und verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
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Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen und digitalen Tools
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Führerausweis Kategorie B zwingend erforderlich Was wir Ihnen bieten Sie finden bei uns eine neue Herausforderung mit spannenden Aufgaben und vielem mehr:
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Zahlreiche Vergünstigungen (Neu- und Gebrauchtwagen, Servicearbeiten und Ersatzteile, Fahrzeug- und Krankenversicherungen, Tankkarten, Hotels und vieles mehr)
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Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung
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Eine langfristige Unternehmensperspektive
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Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten
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Mindestens 25 Tage Ferien Wie Sie uns kontaktieren können Silas Steinmetz, Regionaler Personalverantwortlicher freut sich auf die vollständige Bewerbung (u.a. Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, etc.) via des Links "Jetzt bewerben!". Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint. Diversität bedeutet für uns auch, dass Menschen in Teams zusammenarbeiten, die durch ihre Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit die bestmöglichen Ergebnisse erzielen. Wir sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft, sowie eine integrative Kultur es uns ermöglichen, unser volles Potenzial auszuschöpfen.