Sachbearbeiter: in Wareneingang, 80-100%

Nouvelle opportunite : Sachbearbeiter: in Wareneingang, 80-100% chez Coop Genossenschaft (Langenthal).

Aufgaben

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Eingehende Waren bearbeitest du zeitnah und korrekt, kontrollierst Mengen und Qualität gemäss internen Vorgaben und dokumentierst Abweichungen sowie Prozessstörungen
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Im operativen Tagesgeschäft sowie bei der täglichen Koordination des Teams unterstützt du die Teamleitung Wareneingang
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Die Planung des Tagesablaufs und die Koordination der Aufgaben im Team gehören ebenso dazu wie die Abstimmung mit internen Stellen und externen Dienstleistern
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Administrative Aufgaben wie LKW-Avisierungen, die Planung von Containerentladungen, die Bearbeitung des E-Mail-Postfachs und die Pflege relevanter Stammdaten runden das Aufgabengebiet ab
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Bei Bedarf packst du im Wareneingang aktiv mit an und unterstützt das Team auch bei weiteren operativen Arbeiten Anforderungen
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Voraussetzung ist eine abgeschlossene Grundbildung als Logistiker EFZ sowie praktische Erfahrung im Wareneingang oder in einem vergleichbaren Logistikumfeld
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Stilsichere Deutschkenntnisse und die Fähigkeit, Informationen klar, verständlich und adressatengerecht weiterzugeben, zeichnen dich aus
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Mit SAP und WAMAS bringst du Erfahrung mit; die gängigen Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Outlook und Excel, beherrschst du sicher
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Ein gültiger, SUVA-anerkannter Staplerausweis, körperliche Belastbarkeit und die Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit im operativen Bereich werden vorausgesetzt
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Vernetztes Denken, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Flexibilität, Zuverlässigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein runden dein Profil ab
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Vergünstigungen: 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei GA-Abonnement
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Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
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Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
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Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse
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Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten
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Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
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