Polymechaniker (m/w)

Nous sommes actifs avec succès depuis plus de 43 ans dans le placement de personnel sur le marché du travail suisse. Avec notre passion pour le métier et notre savoir-faire, nous vous conduisons vers votre succès personnel. Façonnez dès maintenant votre avenir avec nous ! Ici, nous avons différentes entreprises de premier plan que nous pouvons examiner avec vous. Poly mécanicien (h/f) Votre profil

• ��
Formation professionnelle achevée en tant que poly mécanicien CFC ou mécanicien de production CFC (obligatoire)
• ��
Expérience professionnelle de plusieurs années dans la fabrication par enlèvement de matière
• ��
Expérience dans l’encadrement et la formation d’apprentis
• ��
Formation de formateur/trice d’apprentis un atout
• ��
Expérience dans le réglage et la conduite de centres d’usinage CNC
• ��
Mode de travail autonome, précis et soucieux de la qualité
• ��
Personnalité fiable, simple et orientée vers le travail en équipe Vos tâches
• ��
Remplacement de la direction du secteur de l’atelier de formation productif
• ��
Encadrement professionnel et personnel des apprentis
• ��
Conduite de machines conventionnelles ainsi que de centres d’usinage CNC modernes
• ��
Réglage et optimisation des machines CNC
• ��
Fabrication de pièces uniques jusqu’à des séries moyennes
• ��
Réalisation de contrôles de première pièce et intermédiaires
• ��
Surveillance et changement des outils de travail
• ��
Optimisation continue des processus de fabrication
• ��
Réalisation de l’entretien hebdomadaire des machines Ce que vous pouvez attendre
• ��
Une activité responsable et variée avec des responsabilités de gestion
• ��
Participation dans une entreprise de production moderne et innovante
• ��
Un environnement de travail collégial et valorisant
• ��
Conditions d’emploi actuelles et prestations sociales attractives
• ��
Perspectives à long terme et possibilités de développement
• ��

Une formation approfondie dans un domaine de tâches polyvalent Avez-vous suscité notre intérêt ? Veuillez alors contacter Michael Attinger au numéro de téléphone 055 220 60 81 ou par e-mail à attinger@workmanagement.ch . Nous serons heureux de vous informer de plus amples détails. Veuillez noter que les candidatures ne répondant pas aux exigences impératives ne seront ni répondues ni renvoyées.