HR Operations Manager

Description de l'entreprise Notre client est une scale-up high-tech internationale en forte croissance, basée à Zurich, actuellement en phase passionnante de croissance et d'intégration dans une organisation mondiale plus grande. Pour un contrat temporaire de 9 à 12 mois , nous recherchons une personne expérimentée en tant que Responsable des opérations RH , qui prendra en charge de manière autonome les opérations RH pour l'organisation suisse. Description du poste Vos tâches

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Responsabilité des opérations RH quotidiennes en Suisse
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Coordination et contrôle de la paie, des avantages sociaux, du suivi du temps et des assurances sociales
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Gestion de l'ensemble du cycle de vie des employés depuis l'intégration, les modifications de contrat et les autorisations jusqu'au départ
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Assurer le respect du droit du travail suisse et des directives internes
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Gestion des données RH, des documentations et des systèmes RH
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Soutien aux migrations HRIS et à l'intégration dans les processus RH globaux
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Interlocuteur central pour les employés et les managers sur les questions opérationnelles RH
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Collaboration avec les équipes internationales RH, paie, juridique, avantages sociaux et finance
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Optimisation des processus RH et des procédures administratives
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Soutien à la gestion des bureaux et des installations, y compris la coordination d’un déménagement de bureau à venir Profil recherché Votre profil
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Expérience pratique solide en opérations RH / administration RH en Suisse
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Très bonnes connaissances en paie, droit du travail suisse, assurances sociales et avantages sociaux
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Expérience dans la gestion autonome du cycle de vie des employés
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Expérience avec les systèmes HRIS et la gestion des données RH
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Méthode de travail structurée, pragmatique et autonome
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Très bon anglais ; l’allemand est un atout
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