Abteilungsleiter IT & SAP 100% (m/w/d)

BACHMANN FORMING AG est l'entreprise leader en Suisse dans la fabrication d'emballages par thermoformage et offre à ses clients des solutions innovantes et des produits de haute qualité. Avec une technologie de pointe et une équipe motivée, nous misons sur le professionnalisme et la qualité. Pour notre département informatique, nous recherchons un Responsable de département IT & SAP 100 % (h/f/d) Dans ce rôle, vous contribuez de manière significative au développement numérique de notre entreprise. Vous êtes responsable du développement stratégique et du personnel de notre IT tout en assumant des tâches opérationnelles dans les domaines SAP et/ou infrastructure (50:50). Vos tâches

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Direction technique et disciplinaire du département informatique (5 collaborateurs, plus apprentis)
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Responsabilité globale pour le développement et la mise en œuvre de la stratégie IT
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Gestion de projets complexes dans les domaines ERP et infrastructure
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Responsable de la sécurité IT (CISO)
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Participation aux sujets opérationnels et au support utilisateur (ERP et infrastructure)
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Partenaire de réflexion pour la direction et les départements dans toutes les questions IT Votre profil
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Formation achevée en informatique de gestion, informatique ou dans un domaine comparable
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Expérience avérée en gestion (par ex. chef d'équipe ou adjoint du responsable IT) dans un environnement industriel
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Large savoir-faire IT et plaisir à gérer des sujets variés
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Expérience avec SAP et/ou technologies Microsoft Cloud
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Très bonnes connaissances en allemand et en anglais, à l'oral comme à l'écrit
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Grand degré d'autonomie et d'engagement personnel
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Esprit d'entraide et plaisir à entretenir des contacts variés
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Esprit d'initiative : vous vous considérez comme un stratège tout en prenant plaisir à concevoir et mettre en œuvre vous-même des solutions techniques (« hands-on ») Ce que nous vous offrons
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Un nouveau défi chaque jour dans un environnement dynamique, hautement automatisé et moderne
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Une culture d'entreprise ouverte et innovante
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Des possibilités de formation interne et externe
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Des hiérarchies plates et des décisions rapides
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Restaurant d'entreprise, Fruits gratuits, Engagement développement durable, Accès à la formation, Rémunération des heures supplémentaires, Places de parking disponibles, Afterwork du vendredi, Travail à temps partiel, Congé sans solde possible, Rabais pour les collaborateurs, Boissons gratuites, Horaires de travail flexibles, Coaching personnel, Véhicule de fonction (dépend de la fonction)