Senior Projektleiter*in Bauherrenvertretung Bau und Infrastruktur

Offre d'emploi : Senior Projektleiter*in Bauherrenvertretung Bau und Infrastruktur -- Migros-Genossenschafts-Bund, Zürich. Die MIGROS-Gruppe besitzt eines der grössten Gebäude-Portfolios der Schweiz. Die Direktion Migros Engineering Solutions ist das Kompetenzzentrum für Lösungen in Supply Chain, Technik, Bau und Energie. Der Fachbereich Projektmanagement unterstützt schweizweit Logistik- und Industriestandorte bei der Planung und Umsetzung von Bau- und Gebäudetechnik-Projekten. Was du bewegst

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Beraten und Vertreten der Industrie- und Logistikunternehmen der Migros-Gruppe bei der Entwicklung, Planung und Realisierung von anspruchsvollen Bauvorhaben

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Koordination grosser interdisziplinärer Projekte von der Konzeptentwicklung, Evaluation des Planerteams bis zur Ausschreibung und Überwachung der Ausführungsplanung und der Montage mit Funktions-/Leistungskontrolle sowie Abnahme mit Mängelbereinigung

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Unterstützen der Bauherrschaft bei der Projektentwicklung, der Projektorganisation und der Zusammenstellung eines schlagkräftigen Projektteams

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Führen externer Unternehmen im Projektmanagement Bau und Infrastruktur sowie Sicherstellen des optimalen Planungsablaufes im Gesamtprojekt

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Fördern des Know-how-Transfers zu Bautechnik, Trend- und Zukunftshemen innerhalb der Migros-Gruppe
Was du mitbringst

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Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)

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Fachrichtung: als Architekt*in oder Ingenieur*in im Bereich Bau inkl. Weiterbildung in Infrastruktur Themen und Projektmanagement

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Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als beratende*r Bauherrenvertreter*in in Grossprojekten, bei der konzeptionellen Lösungs- Entwicklung und Herbeiführung von Entscheidungen auf Management Ebene

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Fundiertes Fachwissen im Bau- und Infrastrukturbereich, sowie breites Anwendungs-Wissen in der Gebäude-/Energie-Technik

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Flexible, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise, um je nach Projekterfordernissen Lücken zu identifizieren und gewinnbringend einer Lösung zuzuführen

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Führungserfahrung bzw. Teamleitung von Vorteil

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Deutsch (C1)

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Französisch (B1)

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Englisch (ADVANTAGEOUS)
Was wir dir bieten

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Zentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)

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Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)

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Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation

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Sozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen

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Gezielte Förderung: Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen

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Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches



AUFGABEN


feld mit hoher Eigenverantwortung
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt. Rekrutierungsprozess

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Bewerbungsunterlagen einreichen

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Vorselektion der Bewerbungen

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Gespräch mit HR & Fachabteilung

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Fachgespräch mit Case-Präsentation

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Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Herr Robin Maurer
Leiter Recruiting
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