HR Fachperson

HR-Fachperson (m/w/d)
Mit Ihrem Engagement und Ihrer Kompetenz machen Sie den Unterschied. Gemeinsam mit uns in die Zukunft!
Die SIGNAL AG ist Gesamtanbieterin von Produkten, Systemen und Dienstleistungen für Signalisation, Information, Parkraumbewirtschaftung, Markierung und Verkehrslenkung und beschäftigt am Hauptsitz in Büren an der Aare und den 9 Marktgebieten in der Schweiz insgesamt 280 Mitarbeitende. Zur Verstärkung unseres HR-Teams an unserem Hauptsitz in Büren an der Aare suchen wir nach Vereinbarung eine professionelle
HR-Fachperson 100% (m/w/d). Ihre

AUFGABEN

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Verantwortlich für den Rekrutierungs- und Eintrittsprozess, inkl. Vertragsmanagement und ERP-Systembewirtschaftung

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Optimierung des Onboardingprozesses

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Mitarbeit in der Personal- und Lohnadministration

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Erfassen von Mutationen im ERP-System (SwissSalary)

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Verantwortlich für den internen Schulungsprozess

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Pflege des Zeiterfassungssystems (Timerocket)

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Unterstützung und Beratung der Linienverantwortlichen und Mitarbeitenden bei personalrelevanten Fragestellungen



IHR PROFIL



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Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich HR (HR-Fachausweis)

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Fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung im HR, spezifisch im Rekrutierungs- und Onboardingprozess

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Ãœberzeugendes, empathisches und freundliches Auftreten

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Hohe Eigeninitiative und eine proaktive Denkweise sowie eine lösungs-, zielorientierte und selbständige Arbeitsweise mit Fokus auf Qualität und Effizienz

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Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit SwissSalary und Timerocket von Vorteil

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Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse, Italienischkenntnisse von Vorteil
Das bieten wir

WIR BIETEN

Ihnen ein dynamisches Umfeld und die Chance, in einem erfolgreichen Unternehmen eine verantwortungsvolle Aufgabe zu übernehmen. Dabei werden Sie von einem kompetenten Team in die neue Funktion eingearbeitet und tatkräftig unterstützt. Ein moderner Arbeitgeber mit fortschrittlichen Arbeitsbedingungen und attraktiven Zusatzleistungen erwartet Sie bereits an Ihrer neuen Arbeitsstelle und freut sich, Sie kennen zu lernen. Dank Ihrer grossen Erfahrung, Ihrem unternehmerischen und vernetzten Denken, Freude an der Arbeit und Teamfähigkeit, überzeugen Sie mit Ihrer smarten Art und unterstützen tatkräftig das bestehende Team. Für ergänzende Auskünfte ist Herr Alain Radlingmayr, Leiter HR, unter der Nummer 058 710 36 16 gerne für Sie da. Direktbewerbungen werden bevorzugt.

Profil recherché

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Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich HR (HR-Fachausweis)

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Fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung im HR, spezifisch im Rekrutierungs- und Onboardingprozess

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Ãœberzeugendes, empathisches und freundliches Auftreten

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Hohe Eigeninitiative und eine proaktive Denkweise sowie eine lösungs-, zielorientierte und selbständige Arbeitsweise mit Fokus auf Qualität und Effizienz

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Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit SwissSalary und Timerocket von Vorteil

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Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse, Italienischkenntnisse von Vorteil
Das bieten wir