Assistent*in Filialleitung

Du möchtest ab und zu die Tagesverantwortung übernehmen? Bist aber noch nicht bereit für Stv. ? Hier kannst du beweisen, was du draufhast. Dein Wissen weitergeben. Führungserfahrungen sammeln. Und natürlich eine ganze Menge dazulernen. Das ist unser Laden. Wichtige Hinweise:
Quer- und Wiedereinsteigende erwünscht. Was du bewegst

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Du achtest dich besonders auf die Frische von Früchten, Gemüse und Brot und sagst Food Waste mit weitsichtigen Bestellungen den Kampf an

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Frischprodukte und natürlich alle anderen Waren bestellen, annehmen, prüfen und in die Regale in deinem Laden füllen

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Vorgaben im Ladenlayout korrekt umsetzen

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Ordnung und Sauberkeit in der Filiale und im Lager sicherstellen

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Kasse bedienen und abrechnen

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Als Assistent*in die Mitarbeitenden anleiten, fördern und weiterbringen - und ihnen ein Vorbild sein
Was du mitbringst

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Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EBA)

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Fachrichtung: im Detailhandel (Lebensmittel) oder verwandter Berufsgattung wäre ideal

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Berufserfahrung: Idealerweise mehr als zwei Jahre Berufserfahrung im Detailhandel (Lebensmittel)

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Freude an frischen Produkten und im Idealfall schon berufliche Erfahrungen damit

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Bereit, schon auch mal jenseits von «nine to five» zu arbeiten - und die Freizeit zu geniessen, wenn andere arbeiten

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Körperlich fit, manche Colis sind bis zu 10 Kilo schwer

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Gerne unter Menschen, eine gute Portion Herzlichkeit und eine positive Grundhaltung

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Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten

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Teil der Migros-Gruppe: Starke, im Detailhandel verankerte Marke unter dem Dach der Migros-Gruppe

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Gesund arbeiten: Hohe Standards in Arbeitssicherheit, Ergonomie und Hygiene. •
Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 5 Wochen länger Babypause (19 Wochen) für Mütter und das bei 100% Lohn. Väter geniessen den Nachwuchs 4 bezahlte Wochen. •
Faire Löhne: 13 Monatslöhne und feste Lohnerhöhungen für alle statt Boni für wenige. •
Handy-Abo: Die Qual der Wahl: Mit Galaxus Mobile, Wingo oder Sunrise bereits ab CHF 10. - so oder so richtig verbunden. •
Migros Bank: Besser fahren bei Zinsen und Gebühren Ihrer Privat-, Anlage- oder Hypothekarkonti. •
Mitarbeiterangebote: 10 Prozent auf den nächsten Grosseinkauf (zweimal pro Jahr). •
Ferien: 6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu. •
Freizeit- und Kulturangebote: Diverse Vergünstigungen bei Autovermietungen, Hotels, Events und vielen Bereichen mehr. •
Gezielte Förderung: Vom Tellerwäscher zum Millionär? Vielleicht nicht gerade, aber: Wer Biss und Talent hat, kommt schnell weiter. Rekrutierungsprozess

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Vorselektion der Bewerbungen

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Persönliches Video- oder Telefongespräch

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Probearbeiten

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Fachgespräch

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Gespräch mit HR & Fachabteilung
Kontakt
Frau Jasmine Diem
Recruiter Verkauf Ostschweiz
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