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- Nous sommes connus pour nos solutions innovantes et durables.
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- Ton travail garantit la qualité et la fiabilité de nos processus internes.Ta contribution concrèteCréation et suivi des demandes d'offre dans le CRMGestion des appels d’offres sur différentes plateformes externesMise à jour et administration des données clients dans le CRMDemande d’informations de solvabilitéCréation et envoi des confirmations de commandeArchivage digitalisé des documents d’offres et de commandesPréparation des documents nécessaires à l’enregistrement des commandes, sur la base d’une checklist interneVérification et validation des dossiers administratifs contractuels selon les directives KONEContacts clients par téléphone et par écritContribution active à l’amélioration continue des processus internesTa valeur ajoutéeCFC d’employé·e de commerce ou formation équivalenteConnaissances contractuelles (CGA) bienvenuesLangue maternelle française (scolarité en français)D’excellentes connaissances de la langue allemande sontobligatoires(niveau B2 au minimum) afin de communiquer avec les collègues DACH et les clients haut-valaisans.
- Bilingue bienvenu·e !Maîtrise indispensable des outils MS OfficeConnaissances de SAP et/ou CRM (Salesforce) appréciéesMéthode de travail structurée, autonome et orientée résultatsSens aigu du service et du clientEsprit d’équipe, fiabilité, engagement et enthousiasmeExcellentes
- Die Mitarbeiterbindung ist für uns ein Schwerpunktbereich und wir ermutigen unsere Mitarbeiter, sich einzubringen sowie Informationen und Ideen auszutauschen.
- Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil unserer Kultur und der täglichen Arbeit.
- Wir befolgen ethische Geschäftspraktiken und haben es uns zum Ziel gesetzt, eine Kultur des Miteinander aufzubauen, in der Kollegen einander vertrauen und sich respektieren und in der gute Leistung anerkannt wird.
- Als Unternehmen, das einen großartigen Arbeitsplatz bietet, sind wir darauf stolz, eine Vielzahl von Erfahrungen und Möglichkeiten anzubieten, mit deren Hilfe Sie Ihre beruflichen und persönlichen Ziele erreichen und ein gesundes, ausgeglichenes Leben genießen können.Weitere Informationen finden Sie unterhttps://careers.kone.com/en/
de travail innovante et inclusive.TâchesSoutenir l'équipe commerciale dans la gestion des données.Gérer les appels d'offres et les demandes d'offre dans le CRM.Vérifier les dossiers administratifs contractuels selon les directives.CompétencesCFC d'employé(e) de commerce ou formation équivalente exigée.Excellentes connaissances du français et de l'allemand requises.Maîtrise des outils MS Office et connaissance de SAP appréciée.En raison de la réglementation suisse, nous ne prenons en compte que les demandeurs suisses ou de l'UE/AELEou les demandeurs disposant d'un permis de metier valide. /Due to Swiss regulations we only consider Swiss or EU/EFTA applicantsor applicants with a valid work permit.Ensemble depuis plus de 115 ansKONE est un leader mondial dans la fabrication et la maintenance d'ascenseurs, d'escaliers roulants et de portes automatiques, qui emploie plus de 60'000 personnes.
de travail ouverte, finlandaise et nordique, qui valorise le profession d'équipe et la diversité.KONE (Suisse) SA est représentée par 5 succursales et plus de 380 employés.
d'entreprise est basée sur les valeurs#CARE,#COLLABORATION,#CUSTOMERet#COURAGE- des valeurs que nous vivons au quotidien afin de créer un environnement de travail inclusif, durable et innovant.Nous te cherchons en tant qu’Employé·e de commerce / Assistant·e des ventes pour les constructions neuves & la modernisationpour laRomandieet leHaut-Valais, sur notre site deSion.Le cœur de ta missionTu soutiens l’équipe commerciale lors de la vérification des données contractuelles et de la gestion des informations dans nos différents outils informatiques.
de communication orale et écritePour les candidats étrangers : permis de séjour B ou C suisse valideNotre proposition pour ton avenirTravailler dans une groupe globale avec un grand réseau et une collaboration internationale.Un environnement de travail innovant, professionnel et convivial, qui met l'accent sur le bien-être des collaborateurs.Une rémunération conforme au marché et équitable, au moins 25 jours de congé, stationnement gratuit, bureau facilement accessible, locaux adaptés PMR, une assurance-vie gratuite ainsi que d’autres
## 🎁 Avantages
comme une LPP performante et la participation à des événements d’entreprise passionnants.Possibilité de télétravail jusqu’à 2 jours par semaineDes possibilités de formation continue et un soutien pour votre développement professionnel au sein de l'entreprise.Un engagement concret pour la durabilité - objectif neutralité carbone d'ici 2030Prêt·e à façonner la mobilité de demain ?Nous serions ravis de recevoir ta candidature !Merci de déposer ton dossier complet (CV, diplômes, certificats de travail, prétentions salariales) en ligne via : 👉www.kone.ch/ Carrières/R0659187* Les candidatures par e-mail ou courrier ne seront pas prises en compte.** Les offres des agences de placement ne sont pas souhaitées.Tu as des questions ? N'hésite pas à me contacterKONE (Suisse) SABarbara Sallin, Talent Acquisition Specialist027 305 35 30Wir bei KONE konzentrieren uns auf die Schaffung einer innovativen und partnerschaftlichen Arbeitskultur, in der wir den Beitrag jedes einzelnen wertschätzen.