Le CHUV recrute un-e infirmier-ère en dialyse en néphrologie pédiatrique.
- Rejoignez une équipe motive et engagée !TâchesAssurer la prise en charge des patients et leur famille en dialyse.Gérer le matériel spécifique à l'activité de dialyse.Participer à des consultations ambulatoires spécialisées en néphrologie pédiatrique.CompétencesTitulaire d'un Bachelor en soins infirmiers avec expérience en dialyse.Excellentes capacités relationnelles et emploi en équipe.Autonomie, organisation et sens des responsabilités.SoinsInfirmier-ère diplômé-e en dialyse pour l'Unité néphrologie pédiatriqueLa Direction du Département femme-mère-enfant (DFME) du CHUV recherche un-e infirmier-ère diplômé-e en dialyse à un taux d’activité de 60%, afin de renforcer son unité de néphrologie pédiatrique.
- La date d’entrée en fonction est prévue pour le 1er juillet 2026 ou à convenir.ContexteLe Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses.
- Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.La fonction générale des policliniques est d’offrir des prestations ambulatoires de premier recours et tertiaire, incluant le suivi de patient-e-s chroniques et des avis spécialisés, pour les nourrissons, enfants et adolescent-e-s jusqu’à l’âge adulte.
- Cette prise en charge s’inscrit dans une approche pluridisciplinaire et centrée sur le/la patient-e et sa famille.L’unité de néphrologie pédiatrique assure des soins spécialisés tels que l’hémodialyse, la plasmaphérèse et l’hémofiltration (chronique ou aiguë).
- Elle joue également un rôle clé dans le soutien aux patient-e-s et à leur famille, la collaboration interprofessionnelle, ainsi que dans les domaines de l’enseignement et de la recherche.MissionVous assumez la prise en charge des patients et de leur famille pour les prestations de dialyseVous gérer le matériel spécifique à cette activitéVous assumez des piquets afin de répondre aux urgences les nuits et les weekendsVous participez à la consultation ambulatoire spécialisée de néphrologie pédiatriqueVous dispensez des formations aux collaborateurs des unités de pédiatrie.ProfilVous êtes titulaire d'un Bachelor en soins infirmiers ou titre jugé équivalent, vous justifiez idéalement de plusieurs années d’expérience professionnelle en dialyse.
- Une expérience en pédiatrie serait un atoutVous possédez d’excellentes capacités relationnelles et appréciez le travail en équipe interprofessionnelleVous êtes autonome, organisé-e et doté-e d’un sens des responsabilitésVous démontrez un intérêt marqué pour la prise en charge, le suivi et l’enseignement de patient-e-s ambulatoiresVous êtes flexible et capable de vous adapter à une activité fluctuante.Selon votre profil, le cahier des charges peut être adapté et la classe salariale sera comprise entre les niveaux 8 et 9.Nous offronsDevenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilitésD’un 13ème package salarial et de 25 jours de vacances par annéeD'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de VaudD'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étrangerD’
- Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail àE-Mail schreiben, soit par téléphone au 021 314 85 70Le CHUV applique les
- En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination.
- Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier.Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation.
- Merci de votre compréhension.
sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-OxygèneD’
## 🎁 Benefices
proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.Contact et envoi de candidatureContact pour informations sur la fonction : Mme Ghislaine Aubel - Infirmière Cheffe d'Unité - 079 556 82 04Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne.
de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement.