Le CHUV recrute un-e stagiaire en radiologie interventionnelle.
- €¢ Rejoignez une équipe dynamique pour un projet innovant en sciences cognitives.TâchesCollaborer au recrutement des participants pour la est a la recherche de.Participer à la collecte de données comportementales et EEG.Contribuer au traitement et à l'analyse des données collectées.CompétencesTitulaire d'un Bachelor en psychologie, organisé et rigoureux.Intérêt pour les sciences cognitives et les méthodes expérimentales.Sens aigu de la discrétion et de la confidentialité.Stagiaires, étudiant-e-s, apprenti-e-sStagiaire master au Service radiodiagnostic et radiologie interventionnelleLe Département de radiologie médicale (DRM) du CHUV recrute un-e stagiaire dans le cadre d’un projet collaboratif avec le BEAM Lab (UNIL), à un taux d’activité entre 80% et 100%, afin de soutenir le démarrage d’une collecte de données pour un projet de recherche en sciences cognitives.
- €¢ La date d’entrée en fonction est prévue pour le 1er avril 2026 pour un contrat à durée déterminée jusqu’au 30 septembre 2026.ContexteLe Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses.
- €¢ Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l’Université de Lausanne et l’EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.Le Département de radiologie médicale (DRM) participe activement à des projets de est a la recherche de interdisciplinaires, notamment en collaboration avec des laboratoires universitaires.
- €¢ Dans ce cadre, un projet mené en collaboration avec le BEAM Lab de l’Université de Lausanne s’intéresse aux différences interindividuelles en perception et cognition et à leur lien avec l’attitude sportive, en combinant des mesures comportementales et d’imagerie cérébrale (EEG).MissionVous collaborez au recrutement des participant-e-s au projet de rechercheVous participez à la collecte des données comportementales et EEGVous participez au traitement et à l’analyse des données.ProfilVous êtes titulaire d’un Bachelor en psychologieVous êtes organisé-e, rigoureux-euse et précis-e dans votre travailVous avez un sens aigu de la discrétion et de la confidentialitéVous avez un intérêt pour la est a la recherche de en sciences cognitives et les méthodes expérimentales.Nous offronsDevenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois c’est l’assurance de bénéficier:De 25 jours de vacances par annéeD’un accès facilité à l’un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s’installent en Suisse depuis l’étrangerDe restaurants d’entreprise de qualité hôtelière dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.Contact et envoi de candidatureContact pour informations sur la fonction : Prof.
- €¢ David Pascucci,E-Mail schreiben(merci de ne pas postuler via cette adresse email).Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne.
- €¢ Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à E-Mail schreiben, soit par téléphone au 021 314 85 70Le CHUV applique les
- €¢ En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en Å“uvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination.
- €¢ Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation.
- ۢ Merci de votre compr̩hension.
de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement.